Leadmarten
2026- Contexte
Projet personnel (SaaS), développé de bout en bout en tant que Scrum Master et Technical Product Owner.
- Problème
La recherche d'emploi repose sur l'attente que les entreprises publient des offres. La plupart des opportunités ne sont jamais publiées (le « marché caché »), et la candidature spontanée manuelle est lente et fastidieuse.
- Solution
Leadmarten automatise le networking sortant vers les entreprises. L'utilisateur définit une activité et une zone, la plateforme extrait de vraies entreprises depuis Google Maps avec leurs coordonnées, et envoie des candidatures spontanées personnalisées par e-mail (CV joint, envoi espacé pour protéger la réputation de l'expéditeur), avec un suivi de type CRM du statut de chaque entreprise. Elle trouve les bonnes entreprises et frappe à leur porte avant que l'offre ne soit publiée.
- Résultat
En production et utilisée par un groupe fermé d'utilisateurs réels, avec une roadmap active. Gérée avec une méthodologie agile documentée.
- Rôle
Scrum Master & Technical Product Owner / développement de bout en bout.
- Stack technique
- React
- TypeScript
- Vite
- Tailwind
- shadcn/ui
- Supabase
- n8n
- Apify
- Vercel